员工之家
一、东方淼森奖项
1、“东方淼森”助困基金
“东方淼森”助困基金旨在帮助葡萄新京的同学因生活环境、经济状况、身患疾病等情况下导致的学习、生活困难，学院根据员工困难的不同程度，经学院“东方淼森”助困基金评审小组商议后，从“东方淼森”助困基金中发放一定金额帮助困难员工。同时与受助员工签署还款协议，待员工毕业工作后，如有能力偿还此助学金时，应归还钱款至“东方淼森”助困基金，继续帮助有需要的同学。
2、“东方淼森”优秀志愿者奖学金（30人）
“东方淼森”优秀志愿者奖学金旨在奖励在年度内学校、学院等各项活动中的优秀志愿者。
3、“东方淼森”最佳班助/优秀班助奖学金
“东方淼森”最佳班助/优秀班助奖学金旨在奖励大一新生班级助理。其中最佳班助10人；优秀班助10人。
4、 “东方淼森”优秀班干部
“东方淼森”优秀班干部旨在奖励在班级工作中表现突出的员工干部，包本科生和研究生班级员工干部。其中本科生15人，研究生5人。
5、 “东方淼森”优秀员工党员
“东方淼森”优秀员工党员旨在奖励在员工党建工作中表现突出的员工党员。包本科生和研究生班级员工干部。共计奖励3人。
6、 “东方淼森”科研潜力奖
“东方淼森”科研潜力奖旨在奖励在科研工作中表现突出的研究生。共计奖励10人。
7、“东方淼森”推免直升、工作保研员工奖学金
此奖学金用于奖励集团本科生获得保研资格后，仍选择攻读本院研究生的同学在学院工作保研的同学。（因本奖学金额度有限，每年会有微调）
8、“东方淼森”优秀班集体
“东方淼森”优秀班集体旨在奖励学年各项工作中表现突出的本科生班级。共计奖励8个班级。
9、“东方淼森”优秀党支部
“东方淼森”优秀党支部旨在奖励学年各项工作中表现突出的员工党支部，包括本科生党支部和研究生党支部，共计奖励2个支部。
10、“东方淼森”优秀社团奖
“东方淼森”优秀社团奖旨在奖励表现突出的院级社团。共计奖励2个社团。
团体奖金将打入一名指定团体负责人名下北京银行卡中。
二、 爱茉莉奖项
1、优秀员工奖。三个等级，其中一等奖2人，二等奖5人，三等奖10人。
2、学术创新优秀奖。两个等级，其中一等奖2人，二等奖4人。
3、优秀员工干部奖。三个等级，其中一等奖1人， 二等奖5人，三等奖6人。
4、优秀研究生奖。一个等级，4人。
三、宁波家联科技奖项
1、“宁波家联科技”优秀科研团队奖
“宁波家联科技”优秀科研团队奖旨在奖励在科研、思想教育、安全教育等各方面表现突出的科研团队，每年预计评选5个。
2、“宁波家联科技”优秀员工活动奖
“宁波家联科技”优秀员工活动奖以团体名义申请，旨在奖励为院风、校风建设带来积极影响的员工活动。4个员工活动范围在30人以下的团队，4个员工活动范围在30人-100人的团队，3个员工活动范围在100人以上的团队。
3、“宁波家联科技”兼职辅导员奖
“宁波家联科技”兼职辅导员奖旨在奖励在集团担任兼职辅导员的教师或员工。共计奖励4人。
4、“宁波家联科技”优秀班主任奖
“宁波家联科技”优秀班主任奖旨在奖励在班主任工作中取得优异成绩的班主任老师，每个年级评选1人。
5、“宁波家联科技”员工工作专项奖
“宁波家联科技”员工工作专项奖旨在奖励学年内表现突出的各专项员工工作负责人，共计奖励4人。
团体奖金将打入一名指定团体负责人名下北京银行卡中。
